考试科目：中级人力资源
考试题型：单项选择题
（）颁布的《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》），进一步对劳动合同的订立、存续、解除或终止的过程进行了全面系统的规范。
A.2008年
B.2007年
C.1994年
D.1995年
参考答案：B
参考解析：
2007年颁布的《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》），进一步对劳动合同的订立、存续、解除或终止的过程进行了全面系统的规范。目前，我国已普遍实行了劳动合同制度。
相关知识：第二节我国劳动关系调整机制
