(51)
年功工资是结构工资的组成部分，其发放依据是员工的( )。
A: 年龄
B: 学习时间
C: T作年限
D: 经济效益
答案:C
解析:
年功工资是根据职工参加工作的年限，按照一定的标准支付给职工的工资。它是用来体现企业职工逐年积累的劳动贡献的一种工资形式。它有助于鼓励职工长期在本企业工作并多做贡献，同时，又可以适当调节新老职工的工资关系。
(52)
认为零售业态的变革有一种像旋转的车轮一样的周期性发展趋势，并包括导人、成熟和脆弱三个阶段，这种理论假说是( )。
A: 零售之轮假说
B: 真空地带假说
C: 零售于风琴假说
D: 自然选择假说
答案:A
解析:
零售之轮假说是由美国哈佛大学的马尔克姆·迈克内尔最早提出来的，他认为零售业态的变革有一种像旋转的车轮一样的周期性发展趋势。通常每次的轮转包括三个阶段，即导人阶段、成熟阶段和脆弱阶段。
(53)
被授权经营某种品牌商品的零售业态是( )。
A: 专卖店
B: 专业店
C: 便利店
D: 折扣店
答案:A
解析:
专卖店是以专门经营或被授权经营某一主要品牌商品为主的零售业态。
(54)
某商品的单价为10元，订购批量为200件，每件商品的年储存费率为20%，则该商品的年储存成本为( )元。
A: 100
B: 200
C: 300
D: 400
答案:B
解析:
年储存成本=10×20%×200/2=200(元)。
(55)
与基本工资和福利相比，奖金的特点是( )。
A: 具有均等性
B: 具有较强的保障性
C: 具有稳定性
D: 具有较强的针对性和灵活性
答案:D
解析:
奖金是指单位对员工超额劳动部分或劳动绩效突出部分所支付的奖励性报酬，是单位为了鼓励员工提高工作效率和工作质量给员工的货币奖励。奖金是货币奖励而非实物奖励，具有较强的针对性和灵活性等特点。
(56)
从宏观上讲，流通产业在整个国民经济的结构中具有相对( ) 的趋势。
A: 稳定
B: 缩小
C: 扩大
D: 不确定
答案:C
解析:
从宏观上讲，流通产业在整个国民经济的结构中具有相对扩大的趋势，流通产业相对扩大是指投入流通领域的社会劳动不断增加‘，并在社会总劳动中所占比例呈上升趋势。
(57)
经单位内部考核评定，中级电工王某具有从事高级电工工作的能力.所以该单位决定对其执行高级电工的工资等级。该单位对王某执行的薪酬类型是( )工资制。
A: 结构
B: 淡判
C: 岗位等级
D: 职能等级
答案:D
解析:
职能等级工资制是根据员工所具备的与完成某一特定职位等级工作相应要求的工作能力确定工资等级的一种工资制度，因此选择D选项。
(58)
以下哪项不是供应商经济指标的具体考核点?( )。
A: 价格水平
B: 报价情况
C: 付款
D: 提货率
答案:D
解析:
供应商考核的经济指标总是与采购价格及成本相联系，质量与供应商考核通常每月进行一次，而经济指标则相对稳定，多数企业是每季度考核一次，此外经济指标往往都是定性的，难以量化，具体考核有以下几种，即价格水平、报价情况、降低成本的态度和行动、分享降价成果和付款。
(59)
以仓单进行担保，采取的是( )担保方式。
A: 质押
B: 物证
C: 抵押
D: 物权
答案:A
解析:
仓储合同的存货人或者仓单的持有人可以以仓单质押，因此属于质押担保。
(60)
通常情况下，海洋运输相对于铁路运输而言，存在( ) 的缺点。
A: 运输量小
B: 运费高
C: 通过能力小
D: 速度慢
答案:D
解析:
海洋运输与其他各种运输方式相比，具有如下特点 ：运输量大 ;通过能力大 ;运费低 ;对货物的适应能力强 ;速度慢 ;风险大。
