51、 某企业为了进行决策，首先选定了咨询专家，然后通过多次函询，根据专家趋向一致的意见做出决策，该企业使用的决策方法是( )。
A. 德尔菲法
B. 期望收益法
C. 技资效果分析法
D. 头脑风暴法
标准答案： A
52、 实施目标管理的基本过程为设置目标、( )和检查评价。
A.实现目标
B.配备人员
C.宣传教育
D.指挥监督
标准答案： A
53、 ( ) 是最原始、最简单的部门划分方法。
A. 按时间划分部门
B. 按地区划分部门
C. 按职能划分部门
D. 按人数划分部门
标准答案： D
54、 组织中的职权一般可分为直线职权、参谋职权和( )。
A. 职能职权
B. 层次职权
C. 跨度职权
D. 部门职权
标准答案： A
55、 依据职能划分部门和依据项目划分部门所组成的组织结构称为( )。
A.职能制
B.直线职能制
C.矩阵制
D.模拟分权制
标准答案： C
56、 根据费德勒模型提出的结论，当领导者处于最不有利的情景时，应采用( ) 领导方式。
A. 关系导向型
B. 任务导向型
C. ****型
D. 民主型
标准答案： B
57、 途径——目标理论认为，当工作任务和工作方法不明确时，应采用( )的领导方式。
A. 高关系
B. 高工作
C. 低关系
D. 低工作
标准答案： B
58、 由组织明文规定，存在于组织不同层次、不同部门之间的信息传递途径称为( )。
A. 正式沟通渠道
B. 非正式沟通渠道
C. 垂直沟通渠道
D. 水平沟通渠道
标准答案： A
59、 高明的管理者都非常重视和积极鼓励下级进行( )。
A. 预先控制
B. 自我控制
C. 灵活控制
D. 及时控制
标准答案： B
60、 宪法是由( )制定和修改的。
A. 全国人民代表大会
B. 全国政协
C. 公安部
D. 最高人民法院
标准答案： A
