1、现代企业制度的基本形式是：( B)
A、合伙制 B、公司制 C、个体户制 D、股份公司制
2、市场经济指在现代社会化大生产条件下，资源配置的方式：( A)
A、市场配置 B、计划配置 C、政府配置 D、领导配置
3、我国经济体制改革的目标是：( C)
A、建立市场经济体制 B、建立社会主义计划经济体制
C、建立社会主义市场经济体制 D、建立计划经济体制
4、国有经济对社会主义经济发展的主导作用应主要体现在如下方面：( C)
A、 对重要经济部门具有控制力 B、对金融系统具有控制力
C、对经济发展具有控制力 D、对国民经济的各方面都具有控制力
5、社会主义经济制度的基础是：( A)
A、生产资料社会主义公有制 B、生产资料私有制
C、生产资料公有制 D、生产资料国有制wｗw.ExamＷ.CoM
6、社会主义初级阶段实行的收入分配制度：( B)
A、按需分配 B、按劳分配为主体、多种分配方式并存
C、按劳分配 D、按生产要素分配、
7、我国经济体制改革的中心环节是：( A)
A、国有企业改革 B、政府职能改革
C、经济体制改革 D、收入分配体制改革
8、期望理论是美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激发》一书中提出来的。其中提出了一个著名的理论模式，用公式表示：激励力量=目标价值××期望概率。有个孩子的爸爸为了鼓励孩子努力学习，向孩子提出：“如果你在下学期里门门功课考90分以上，给你奖励。”孩子听到父亲的许诺，会想到三个问题：一是爸爸给我的奖励是我喜欢的吗?二是爸爸说话算不算数?三是我自己的成绩会怎样?试问对孩子思考的这三个问题，下列何种归纳最为正确?( D)
A、第二个是目标价值问题，第三个是期望概率问题
B、第一个目标价值问题，第二个和第三个是期望概率问题
C、第一个是目标价值问题，第三个是期望概率问题
D、第二个是目标价值问题，第三个是期望概率问题
9、需要层次理论是美国心理学家马斯洛提出的。根据该理论，以下哪一种说法不正确?( ) A、这五种需是逐级上升的，低一级需要满足后便会产生更高一级的需要，但次序也不是完全固定的
B、这五种需要是逐级上升的，低一级需要满足后便会产生更高一级的需要，但次序是完全固定的
C、五种需要不可能完全满足，越往上层，满足的百分比就越低
D、同一时期内，可能同时存在几种需要，行为是受多种需要支配的，不过，优势的需要居主导地位
10、一个大学的学院既按专业类型分成各个系、科，又按项目分成本科、硕士、博士、科研、管理，那么这个学院的组织结构属于：()来源:安通学校
A、简单型 B、团队型 C、矩阵型 D、虚拟组织
11、某企业的领导者，精通生产工作，与职工关系也很融洽，但经营业绩一直不理想，这最可能是由于他缺乏：( )
A.技术职能 B.人际职能 C.概念职能 D.激励职能
12、决策树分析方法是一种常用的决策分析方法，它适用于：( )
A.确定型决策 B.风险型决策 C.不确定型决策 D.对三者都适用
13、现在有甲、乙两个投资方案，甲方案固定投资(费用)80万元，生产单位产品变动成本为100元;乙方案固定投资50万元，生产单位产品变动成本为110元，单位产品价格均为150元，若计划产量达到15000个时(假定产品均能售出)，则根据两个方案的保本获利能力，可以认为：( )
A.甲方案优于乙方案 B.乙方案优于甲方案
C.两个方案都无法保本，均不可行 D.两个方案保本和获利的能力相同
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