第七章
一、名词解释
1．员工培训
2．培训需求分析
3．案例培训法
二、简答题：
1．员工培训有哪些作用？
2．员工培训应遵循哪些原则？
3．员工培训需求的种类有哪些？
4．员工培训需求有哪些作用？
5．员工培训的内容主要包括哪些？
6．员工培训有哪些基本方法？
全国人力资源总监高等教材巩固练习第七章
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