二级模拟题
二级模拟题
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人力资源管理师2005年11月考试题9
4.背景描述： 小李是一个优秀的物流管理人才，有着多家大型快速消费品...阅读全文>
onmars2006-07-12
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人力资源管理师2005年11月考试题8
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人力资源管理师2005年11月考试题7
2.背景描述: 加能公司成立于1993年，设立于昆山市工业园区内，是一家国内计算机零件...阅读全文>
onmars2006-07-12
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人力资源管理师2005年11月考试题6
1.背景描述： W先生是某国营机械公司新上任的人力资源部部长，在一次研讨会上，他了解到一些企业的培训搞得有声有色。...阅读全文>
onmars2006-07-12
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人力资源管理师2005年11月考试题5
5.背景描述 年轻干练的JACK加入这家公司已经两年了，在去年刚刚30岁就已经成为这家制造...阅读全文>
onmars2006-07-12
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人力资源管理师2005年11月考试题4
4.背景描述： 立奈公司是NLC化学有限公司在中国的子公司，主要生产、销售医疗药品。随着生产业务的扩大，为了对生产部门的...阅读全文>
onmars2006-07-12
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人力资源管理师2005年11月考试题3
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人力资源管理师2005年11月考试题2
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人力资源管理师2005年11月考试题1
1. 背景综述 一想到明天就要正式到公司报到上班了，李阳内心里别...阅读全文>
onmars2006-07-12
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2005年人力资源管理师（国家二级）模拟题库及参考答案
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人力资源管理人员国家职业资格二级考试题（理论试题）二
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人力资源管理人员国家职业资格二级考试题（理论试题）
一、 职业道德知识部分（1~8题） 答题指导： 该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中每...阅读全文>
daiy2006-07-10
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人力资源管理考试复习题
1,培训开发在人力资源管理<>工作中是一个什么过程 2,完善的人本管理机制主要包括哪几个方面 ...阅读全文>
daiy2006-03-19
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