233У-ʦ

您现在的位置:233网校 >> 经济师 >> 章节知识点 >> 工商管理 >> 知识点内容

企业薪酬制度设计的方法

进入经济师题库章节练习在线测试配套习题,可查看答案及解析 开始练习

(一)基本薪酬制度的设计方法

(二)激励薪酬制度的设计方法

(三)员工福利制度

(四)非经济性薪酬
员工的非经济性薪酬主要包括3个方面:①工作本身;②工作环境;③企业文化。

对本知识点:提问 补充

进入经济师题库章节练习在线测试配套习题,可查看答案及解析 开始练习
页面未找到 - 233网校

哎呀,您访问的页面不存在!

您输入的网址不正确,或者该网址不存在。

10秒后跳转到233网校首页 返回首页

页面未找到 - 233网校

哎呀,您访问的页面不存在!

您输入的网址不正确,或者该网址不存在。

10秒后跳转到233网校首页 返回首页