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2009年二级建造师施工管理模拟试题(2)

来源:233网校 2009-06-15 14:56:00
导读:
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一、单项选择题(共70题,每题1分,共70分,在每小题列出的四个备选项中只有一个最符合题意,请将其代码填写在题后括号内,错选、多选或未选均无分)
1、某工程由于设计变更,工程师签发了停工一个月的暂停令,承包商可索赔的施工机械使用费是(  )。
A.自有机械台班费
B.机械台班上涨费
C.自有机械实际租金
D.租赁机械折旧费

2、(  )就是在施工质量计划的指导下,依靠作业者和管理者的内在因素,把作业技术能力调整到最佳状态,努力按规定的程序和标准去完成预定质量目标的作业任务。
A.自我约束
B.他人监控
C.事前控制
D.事后控制

3、因素分析法的步骤是:①确定分析对象,并计算出实际与目标数的差异;②以目标数为基础,将各因素的目标数相乘,作为分析替代的基数;③将各个因素的实际数按照上面的排列顺序进行替换计算,并将替换后的实际数保留下来;④确定该指标是由哪几个因素组成的,并按其相互关系进行排序;⑤各个因素的影响程度之和,应与分析对象的总差异相等;⑥将每次替换计算所得的结果,与前一次的计算结果相比较,两者的差异即为该因素对成本的影响程度。
以下程序正确的是(  )。
A.①④②③⑥⑤
B.①②④⑥⑤③
C.①④③②⑥⑤
D.②④①③⑤⑥

4、(  )是影响工作场所内员工,临时工作人员,合同方人员,访问者和其它人员健康安全的条件和因素。
A.职业健康安全
B.环境
C.职业健康安全管理体系
D.风险事故

5、控制性施工进度计划编制的主要目的是通过计划的编制,以对(  )所规定的施工进度目标进行再论证。
A.施工目标管理合同
B.施工任务委托合同
C.施工计划控制合同
D.施工承包合同

6、建设工程质量监督档案应经(  )签字后归档。
A.建设单位负责人
B.施工单位负责人
C.设计单位负责人
D.监督机构负责人

7、项目人力资源管理的目的是(  ),以实现项目目标。
A.调动所有项目参与人的积极性
B.降低项目的人力成本
C.提高工作效率
D.减少人才流动

8、相关施工内容的技术交底已经明确、到位和理解,属于(  )的质量预控。
A.全面施工准备阶段
B.冬、雨季等季节性施工准备
C.分部分项工程施工作业准备
D.施工作业技术活动

9、施工项目成本控制应贯穿于施工项目(  )的全过程。
A.从筹建到项目竣工验收
B.从施工预算到竣工结算
C.从投标阶段开始至项目竣工验收
D.从正式开工到项目竣工结算

10、对投标人报出的措施项目清单中没有列,项且施工中又必须发生的项目,招标人(  )。
A.要给予投标人以补偿
B.应允许投标人进行补充
C.可认为其包括在其他措施项目中
D.可认为其包括在分部分项工程量清单的综合单价中

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