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笔记收藏!记住这两点,轻松掌握小组类型与小组模式

作者:233网校-不明真相 2020-10-29 18:14:00
导读:中级社会工作综合能力考点。小组工作是社会工作三大直接方法之一,也是历年考试的重要出题方向,下面结合刘晓晨老师的视频帮助考生更好的学习和掌握该内容~

模式

特点

实施原则

社会目标模式

1、注重社会责任和社会变迁;

2、强调公民社会参与和社会行动。

1、组员的社会意识和社会责任;

2、组员自我发展、社会参与和社会行动的能力;

3、小组领袖的培养;

4、针对需求,制定小组工作目标、设计活动。

治疗模式

1、个人的社会问题、改变社会行为;

2、精神医学、心理学和社会学的结合与运用。

1、综合性原则(多种学科知识);

2、建构性原则(社会性治疗关系);

3、个别性与共同性相结合原则。

互动模式

1、人与环境和人际之间的关系而建立;
2、互动关系促进组员成长和发展。

1、开放性的互动;

2、平等性的互动;

3、“面对面”的互动。

发展模式

1、解决和预防服务对象社会功能的衰减问题;
2、恢复和发展服务对象的社会功能。

1、积极参与原则(主动表达,积极分享);

2、“使能者”原则(发展认知,激发潜能)。

【笔记重点】

小组工作的模式1111.png

三、经典试题

1、针对新手妈妈常见的育儿问题,社会工作者小张开设了一个主题为“新手妈妈训练营”的小组。在小组中,小张与医生、心理咨询师合作,为新手妈妈普及科学育儿、新生儿常见疾病预防、新生儿心理及行为等方面的知识。该小组的类型是( )。

A、 教育小组

B、 成长小组

C、 支持小组

D、 治疗小组

参考答案:A
参考解析:教育小组的宗旨在于,通过帮助小组组员学习新知识、新方法,或补充相关知识不足,促使成员改变其原来对于自己的问题不正确看法及解决方式,从而实现小组组员的发展目标。故本题答案选A。

2、社会工作者小黄在社区开展了一个“绿色环保”小组,通过小组活动,激发了组员参与环境保护的热情,提升了组员社会参与的能力。下列小黄的做法中,反映出社会目标模式理念的是(  )。

A、通过组员之间的互动,实现小组的目标并获得个人发展

B、运用各种治疗方法帮助组员学习新行为,发展关系网络

C、运用刺激、质疑等技巧提高小组的互动频率和互动质量

D、通过培养小组领袖,提升其推动社区发展的意愿和能力

参考答案:D
参考解析:本题考查社会目标模式的实施原则。社会工作者在开展小组工作实践活动中,自始至终都要强调:致力于培养并提升小组组员的社会意识和社会责任;致力于发展小组组员的自我发展能力、社会参与和社会行动的能力:致力于通过对小组领袖的培养,培育有利于社区各方面发展所需的领袖人物,提升他们推动社区和社会变迁的意识和能力;致力于小组工作目标与社区发展目标的一致性。


温馨提示:文章由作者233网校-lizhihao独立创作完成,未经著作权人同意禁止转载。

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