2025年《中级人力资源》模考大赛-入门摸底卷【答案版】

第1题 单选题 （每题1分，共60题，共60分）

1、下列选项中，关于工伤保险基金支付范围的说法，错误的是（ ）。

A．治疗工伤所需的费用，符合工伤保险的项目目录，从工伤保险基金中支付

B．工伤职工治疗非工伤引起的疾病，享受工伤医疗待遇

C．工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通费，可以从工伤保险基金中支付

D．工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，可以从工伤保险基金中支付

【答案】：B

【解析】：B错误：工伤职工治疗非工伤引起的疾病，不能享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法办理。

2、现代人力资源管理被看成是（ ）。

A．资本中心

B．价值中心

C．利润中心

D．服务中心

【答案】：C

【解析】：现代人力资源管理已经被看成是一种“利润中心”，而不只是一种“成本中心”。故本题选C。

3、年轻人更愿意上大学这种现象背后的原因是，在其他条件相同的情况下，人力资本投资进行的越早，则（

）。

A．其净现值更高

B．机会成本越低

C．收入增量流越短

D．收益时间越短

【答案】：A

【解析】：在上大学的成本等其他条件一定的情况下，一个人上大学越早，在其今后的一生中能够获得这种人

力资本投资收益的时间就会越长，从而使上大学所得到的净现值更高。故本题选A。

4、 在六种职业兴趣类型中，喜欢从事资料工作，有数理分析能力，能够听从指示完成琐细工作的兴趣类型

是（　　）。

A．社会型

B．研究型

C．企业型

D．常规型

【答案】：D

【解析】：职业兴趣类型包括现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型。其中，常规型喜欢从事资

料工作或数理分析的能力，能够听从指示完成琐细的工作。

5、劳动基本权的内容不包括（ ）。

A．团结权

B．集体谈判权

C．集体行动权

D．个别劳权

【答案】：D