中级经济师工商管理

　　员工招聘的程序： 　　1.制定招聘计划：是企业招聘工作指导性和规范化文件，需要了解企业内部人力资源数量、质量、结构;外部市场...阅读全文>

chenying2010-05-21

　　员工招聘的含义、作用与原则 　　(一)含义与作用：P212。 　　(二)原则：员工招聘不仅有经济性，而且有很强的社会性、...阅读全文>

chenying2010-05-21

　　人力资源的供求预测(掌握各种计算公式和方法) 　　(一)需求预测：指以企业战略目标和工作任务为出发点，综合考虑各种因素的影响...阅读全文>

chenying2010-05-21

　　人力资源规划的内容与程序： 　　(一)人力资源规划是指：企业根据发展战略、目标和任务的要求，预测分析在不断变化的环境中人力...阅读全文>

chenying2010-05-20

　　技术转移(大纲在“具体内容”中未见要求，但有作业题出现) 　　(一)技术的含义与特征： 　　国际工业产权组织认为：“技术...阅读全文>

chenying2010-05-20

　　这是一个完整的管理体系，主要由组织结构、项目管理、工作流程、绩效管理等内容构成其基本构架。 　　(一) R&D 管...阅读全文>

chenying2010-05-20

　　(一)技术创新与企业组织结构的互动关系： 　　决定组织结构有效性的因素是技术复杂程度，不同的组织结构对技术创新影响又是不同...阅读全文>

chenying2010-05-20

　　技术创新的过程 　　技术创新过程表现为自20世纪60年代以来不断演进的六代过程模型: 　　1. 技术推动的创新过程(19...阅读全文>

chenying2010-05-20

　　技术创新的类型 　　根据创新的对象可分为： 　　1.产品创新：建立在产品整体(包括核心、形式和附加三个层次)概念基础上以...阅读全文>

chenying2010-05-20

　　技术创新的含义与特征 　　创新一词最早是由经济学家熊彼特在其《经济发展理论》一书中提出,并定义为“企业家对生产要素的重新组...阅读全文>

chenying2010-05-20

　　强力推荐：》》考试大经济师网校辅导 免费试听 　　2010年经济师考试时间为11月7日，为了帮助大家备考考试大经济师站点特为...阅读全文>

chenying2010-05-14

　　例：下列哪一项不属于董事会职权( ) 　　A.决定公司经营计划 B决定公司财务预算 　　C.决定公司内部管理机构设置 D...阅读全文>

chenying2010-05-14

　　董事会制度 　　(一)地位：从各国立法规定看，董事会权力源于股东大会的授权并受其限制，作为公司的经营管理机构，在公司的三大...阅读全文>

chenying2010-05-14

　　股东机构——股东会 　　(一)股东 　　股东的概念：指持有公司资本的一定份额并享有股东权利的人，有发起人股东和非发起...阅读全文>

chenying2010-05-14

　　公司经营者 　　概念：指在一个所有权和经营权分离的企业中承担法人财产的保值增值责任，对法人财产拥有绝对经营权和管理权，全面...阅读全文>

chenying2010-05-13