第八章 绩效管理
查看汇总：2013年经济师考试《中级人力资源》知识点及配套章节习题汇总 
第一节 绩效管理概述
绩效管理概述：
(一)绩效管理与绩效考核
(二)绩效管理的作用、特征及影响因素
注：①一般来说，只要绩效管理体系满足准确性、敏感性和可靠性就可以认为它是有效的。
战略性绩效管理：
第八章 绩效管理
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第一节 绩效管理概述
绩效管理概述：
(一)绩效管理与绩效考核
(二)绩效管理的作用、特征及影响因素
注：①一般来说，只要绩效管理体系满足准确性、敏感性和可靠性就可以认为它是有效的。
战略性绩效管理：
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