职工代表大会制度
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(一)职工代表大会制度的性质
职工代表大会(中小型企业为职工大会)是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的,代表全体职工实行民主管理权利的机构。进而保证劳动关系的稳定与协调。
(二)职工代表大会制度的特点
职工参与企业的民主管理有多种形式。
(三)职工代表大会的职权
职工代表大会的职权是该机构依法享有的、对企业行政生产经营管理事务进行咨询、建议或决定的权力。具体表现为下述方面。
1.审议建议权。
2.审议通过权。
3.审议决定权。
4.评议监督权。
5.推荐选举权。
职工代表大会(中小型企业为职工大会)是由企业职工经过民主选举产生的职工代表组成的,代表全体职工实行民主管理权利的机构。进而保证劳动关系的稳定与协调。
(二)职工代表大会制度的特点
职工参与企业的民主管理有多种形式。
(三)职工代表大会的职权
职工代表大会的职权是该机构依法享有的、对企业行政生产经营管理事务进行咨询、建议或决定的权力。具体表现为下述方面。
1.审议建议权。
2.审议通过权。
3.审议决定权。
4.评议监督权。
5.推荐选举权。
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