答案部分
一、单项选择题
1、
【正确答案】 C
【答案解析】 集权与分权相结合型财务管理体制要求集中固定资产购置权，各所属单位需要购置固定资产必须说明理由，提出申请报企业总部审批，经批准后方可购置，各所属单位资金不得自行用于资本性支出。参见教材18页。
【该题针对“财务管理体制”知识点进行考核】
2、
【正确答案】 A
【答案解析】 B是对债权人的责任；C是对消费者的责任；D是对社会公益的责任。参见教材9－10页。
【该题针对“企业财务管理目标理论”知识点进行考核】
3、
【正确答案】 A
【答案解析】 与利润最大化相比，股东财富最大化的主要优点是：（1）考虑了风险因素；（2）在一定程度上能避免企业短期行为；（3）对上市公司而言，股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖惩。股东财富最大化强调更多的是股东利益，而对其他相关者的利益重视不够，选项D不是股东财富最大化的优点。参见教材5页。
【该题针对“企业财务管理目标理论”知识点进行考核】
4、
【正确答案】 D
【答案解析】 假设利率为i，根据题意有：
200＝50×（P／A，i，5），则（P／A，i，5）＝4。经查表：
i＝7%时，（P／A，i，5）＝4.1002
i＝8时，（P／A，i，5）＝3.9927
（i－7%）／（8%－7%）＝（4－4.1002）／（3.9927－4.1002）
解得i＝7.932%
参见教材34页。
【该题针对“利率的计算”知识点进行考核】
5、
【正确答案】 D
【答案解析】 证券投资组合不能消除系统风险，因此选项A的说法错误；证券投资组合的风险与组合中各资产的风险、相关系数和投资比重有关，与投资总规模无关，因此选项B的说法错误；当相关系数为负1时，表明两项资产的收益率具有完全负相关的关系，组合能够最大程度地降低风险。参见教材45页。
【该题针对“证券资产组合的风险与收益”知识点进行考核】
6、
【正确答案】 B
【答案解析】 变动成本在相关范围内，总额随着业务量的变化成正比例变化，因此，单位变动成本是固定不变的。参见教材55页。
7、
【正确答案】 D
【答案解析】 企业调整预算，应当由预算执行单位逐级向企业预算委员会提出书面报告，选项A不正确；企业财务管理部门应当对预算执行单位的预算调整报告进行审核分析，选项B不正确；正式下达执行的预算，一般不予调整，但是预算执行单位在执行中由于市场环境、经营条件、政策法规等发生重大变化，致使预算的编制基础不成立，或者将导致预算执行结果发生重大偏差的，可以调整预算，选项C不正确。参见教材82－83页。
【该题针对“预算的执行与考核”知识点进行考核】
8、
【正确答案】 C
【答案解析】 归还借款利息是现金筹措与运用的内容，不是计算“现金余缺”的内容。参见教材78页。
【该题针对“财务预算的编制”知识点进行考核】
9、
【正确答案】 D
【答案解析】 留存收益的最大数额是企业当期的净利润和以前年度未分配利润之和，选项D不正确。参见教材118页。
【该题针对“留存收益”知识点进行考核】
10、
【正确答案】 D
【答案解析】 一些债务即将到期，企业虽然有足够的偿债能力，但为了保持现有的资本结构，可以举借新债以偿还旧债，这是调整性筹资动机。参见教材86页。
11、
【正确答案】 C
【答案解析】 财务杠杆系数（DFL）＝基期息税前利润／（基期息税前利润－基期利息）＝1／（1－基期利息／基期息税前利润），从这个公式可以看出，提高基期息税前利润可以降低财务杠杆系数，增加基期利息可以提高财务杠杆系数，由于增加基期的负债资金可以增加基期利息，所以选项C正确。注意，采用简化公式计算杠杆系数，使用的都是基期的数据，与本期的数据无关。参见教材140页。
【该题针对“筹资管理的主要内容”知识点进行考核】
12、
【正确答案】 D
【答案解析】 可转换债券的标的股票一般是发行公司自己的普通股票，也可以是其他公司的股票，如该公司的上市子公司的股票，选项A不正确。可转换债券一般都会有赎回条款，同样，可转换债券一般也会有回售条款，选项B不正确。可转换债券的票面利率一般会低于普通债券的票面利率，有时甚至还低于同期银行存款利率，选项C不正确。参见教材121页。
【该题针对“可转换债券”知识点进行考核】
13、
【正确答案】 B
【答案解析】 长期借款筹资总额＝长期借款筹资净额／（1－长期借款筹资费率）＝150／（1－5%）＝157.89（万元），长期借款年利息＝长期借款筹资总额×年利率＝157.89×8%＝12.63（万元），长期借款筹资成本＝12.63×（1－25%）／150×100%＝6.32%，或长期借款资本成本＝8%×（1－25%）／（1－5%）＝6.32%。参见教材133页。
【该题针对“资本成本”知识点进行考核】
14、
【正确答案】 B
【答案解析】 企业投资的意义：（1）投资是企业生存与发展的基本前提；（2）投资是获取利润的基本前提；（3）投资是企业风险控制的重要手段。参见教材150页。
【该题针对“投资管理的主要内容”知识点进行考核】
15、
【正确答案】 B
【答案解析】 如何合理配置资源，使有限的资金发挥最大的效用，是投资管理中资金投放所面临的重要问题，其体现的投资管理原则是结构平衡原则。参见教材155页。
【该题针对“投资管理的主要内容”知识点进行考核】
16、
【正确答案】 D
【答案解析】 折扣率、折扣期与放弃现金折扣的信用成本率是呈同向变化；信用期与放弃现金折扣的信用成本率呈反向变化；信用标准与放弃现金折扣的信用成本率的计算没有关系。参见教材236页。
【该题针对“商业信用”知识点进行考核】
17、
【正确答案】 D
【答案解析】 该企业波动性流动资产＝1000×（1－30%）＝700（万元），大于短期融资500万元，所以该企业采取的是保守融资策略，此策略收益和风险均较低。参见教材196页。
【该题针对“营运资金管理策略”知识点进行考核】
18、
【正确答案】 C
【答案解析】 根据题意可知，L＝30000元，H＝75000元，由于现金控制的上限H＝3R－2L＝3R－60000＝75000（元），因此，R＝45000元，由于公司现有现金88000元超过现金的控制上限75000元，所以，投资于有价证券的金额为88000－45000＝43000（元）。参见教材202页。
【该题针对“目标现金余额的确定”知识点进行考核】
19、
【正确答案】 B
【答案解析】 同时符合下列三条标准的作业为增值作业，否则为非增值作业：（1）该作业导致了状态的改变；（2）该状态的变化不能由其他作业来完成；（3）该作业使其他作业得以进行。参见教材279页。
【该题针对“作业成本管理”知识点进行考核】
20、
【正确答案】 B
【答案解析】 采用协商价格，当双方协商陷入僵持时，会导致公司高层的干预。参见教材284页。
【该题针对“责任成本管理”知识点进行考核】
21、
【正确答案】 B
【答案解析】 采用固定股利支付率政策，公司每年按固定的比例从税后利润中支付现金股利，从企业支付能力的角度看，这是一种稳定的股利政策。所以，选项B的说法不正确。 参见教材307页。
【该题针对“股利政策与企业价值”知识点进行考核】
22、
【正确答案】 D
【答案解析】 收入与分配管理的原则包括依法分配原则；分配与积累并重原则；兼顾各方利益原则；投资与收入对等原则。其中投资与收入对等原则是正确处理投资者利益关系的关键。参见教材288页。
【该题针对“收入与分配管理的主要内容”知识点进行考核】
23、
【正确答案】 B
【答案解析】 销售利润率＝1500／10000＝15%，单位产品价格＝单位成本／（1－销售利润率－适用税率）＝300／（1－15%－5%）＝375（元）。参见教材299页。
【该题针对“销售定价管理”知识点进行考核】
24、
【正确答案】 C
【答案解析】 本题考核法定公积金的基础知识。法定公积金可以用于弥补亏损或转增资本，目的是为了增加企业内部积累，以便企业扩大再生产，但企业用公积金转增资本后，法定公积金的余额不得低于转增前公司注册资本的25%。参见教材289页。
【该题针对“收入与分配管理的主要内容”知识点进行考核】
25、
【正确答案】 B
【答案解析】 应收账款周转次数＝1320／（110＋50＋10）＝7.76（次），应收账款周转天数＝360／7.76＝46.39（天）。参见教材335页。
【该题针对“营运能力分析”知识点进行考核】
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