2012年5月企业人力资源管理师三级《职业道德理论知识》真题
9、下列要素中，属于道德评价的是（ ）。
A．红绿?
B．胖瘦?
C．是非
D．荣辱
10、
下列范畴中，反映职业道德鲜明行业性特征的是（ ）。
A．买卖公平、童叟无欺?
B．爱岗敬业、诚实守信
C．遵守交规、文明行车
D．救死扶伤、治病救人
11、
下列说法中，符合传统文化中“公忠为国”理念要求的是（ ）。
A．无条件忠君?
B．达则兼济天下，穷则独善其身
C．竭尽忠心和能力报效国家?
D．在其位谋其政，不在其位不谋其政
12、
西方发达国家职业道德建设的主要经验是（ ）。
A．加强道德立法工作?
B．注重信用档案体系建设
C．严格的岗前培训?
D．宽松自由的岗位培训
13、
《公民道德建设实施纲要》对从业人员职业道德的要求包括（ ）。
A．爱国守法?
B．公平正义?
C．服务群众?
D．奉献社会
14、
关于提高从业人员的职业化素养，主要要求包括（ ）。
A．职业化素养并不侧重职业荣誉培育，重点在于职业标准建设
B．从业人员不仅要去除私心杂念，甚至需要克服个人偏好
C．在工作和工作的决策中尽量克服主观性
D．从业人员自主培养职业责任
15、
诚信之“信”的内涵包括（ ）。
A．宁可信其有，不可信其无?
B．忠于客观实情
C．自觉主动履行承诺的实践活动?
D．有“诚”必然有“信”
16、下列关于职业纪律的说法中。正确的是（ ）。
A．遵守职业纪律虽然不能决定企业存亡，但会直接影响企业形象
B．遵守职业纪律虽然不是企业选择员工的唯一标准，但却是重要标准
C．遵守职业纪律虽然无助于提高工作能力，但有助于赢得信任
D．遵守职业纪律虽然保证了管理秩序，但也扼制了创新活力
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