人力资源管理一级笔记
一级笔记
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多智教育讲师辅导之劳动经济学讲义（四）
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正向激励策略与负向激励策略解析
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高级人力资源辅导之集体协商策略概述
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多智教育讲师辅导之劳动经济学讲义（一）
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多智教育讲师辅导之劳动经济学讲义（二）
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多智教育讲师辅导之劳动经济学讲义（三）
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高级人力资源管理师考试辅导计算题
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高级人力资源管理师考试辅导简述题
简述题(本题共30分,每题10分) 1、简述企业组织设计的要求与原则 。2、简述企业员工培训制度的基本内容 。...阅读全文>
liyan2008-11-03
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高级人力资源管理师考试辅导多选题
多项选择题(每题有多个答案正确,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑) 1．劳动定额的基本形式有( AD )A...阅读全文>
liyan2008-11-03
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高级人力资源管理师复习导论
第一节 战略性人力资源管理 战略：将军运用其...阅读全文>
yougu2008-01-05
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考试辅导：高级人力资源师复习汇总
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2007年11月高级人力资源管理师试题点评
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组织结构的问题、调整、措施、作用？
某电子产品公司的组织结构及各部门人数见下图。总经理直接负责...阅读全文>
yougu2007-12-18
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高级人力资源师复习汇总－第五章绩效管理
第一节 绩效管理的系统设计1、绩效管理系统的设计 绩效管理制度通常由总则、主文和附则等章节组成，一般包括： 1...阅读全文>
yougu2007-12-15
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高级人力资源师复习汇总－第四章培训与开发
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