人力资源管理四级笔记
四级笔记
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人力资源讲义（三）
第二篇 战略计划与发展规划★★★（人性） 第一节人力资源计划的制定 一、 ...阅读全文>
onmars2006-11-06
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人力资源讲义（二）
第二节 人力资源是21世纪企业竞争制胜的根本战略资源 一、 &...阅读全文>
onmars2006-11-06
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人力资源讲义（一）
onmars2006-11-06
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改制企业人力资源管理的几点思考
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一个咨询师对人力资源咨询的认识和理解(2)
（三）咨询价值 其价值主要体现在以下几个方面： 建立专业的人力资源系统，落实人力资源战略，支持组织目标的实现。 提...阅读全文>
yunyun2006-09-21
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一个咨询师对人力资源咨询的认识和理解(1)
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IBM：人力资源管理随需而变
你能想象既不是计算机公司，也不是IT公司的IBM的样子吗？IBM全球CEO彭明盛(Sam P...阅读全文>
yunyun2006-09-21
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名家指点：正视人力资源管理危机
名家指点 香港人力资源管理主要面对四大问题：出生率下降导致劳动力短缺，教育资源错配导...阅读全文>
yunyun2006-08-25
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管理者要真正理解什么是人力资源管理
1.什么是管理 为理解什么是人力资源管理，我们必须首先要了解什么是管理，作为一名管理者需要做哪些工...阅读全文>
yunyun2006-08-22
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人力资源管理概述
在工作岗位上，有人是“有心无力”，有人是“有力无心”。有心无力，就是有动机工作，但却没有工作能力。如此，就...阅读全文>
yunyun2006-08-18
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人力资源管理的新探索
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人力资源管理的定义、任务和意义
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人力资源大讲座大讨论
合纵联横老师在成功完成了第五次公益讲座后，将继续无私奉献他多年从事人力资源工作的一些心得体会，为论坛的会...阅读全文>
yunyun2006-08-15
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人力资源串讲整理笔记汇总
人力资源串讲整理笔记汇总 人力资源串讲整理笔记第一章 人力资源串...阅读全文>
yunyun2006-08-12
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人力资源管理（基础知识）培训教程汇总
人力资源管理（基础知识）培训教程汇总 人力资源管理（基础知识）培训教程1 ...阅读全文>
yunyun2006-08-12
14年教学经验
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