中级经济师试题答案

考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 若劳动力供给曲线不变，劳动力需求曲线向右移动，则（）。A.新的均衡点左移B...阅读全文>

cjb2024-08-22

考试科目：中级人力资源 考试题型：多项选择题 下列属于职位评价原则的有（）。A.系统性原则B.实用性原则C.标准化原则D...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，原用人单位与劳动者发生的劳动争议，可...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 组织结构的定义包含三方面的含义，其中企业员工的分工协作关系是组织结构的（）...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 在职业发展阶段中，个体的职业活动是训练、帮助、政策制订，此阶段属于（）。A...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：多项选择题 职工一方与用人单位通过平等协商订立集体合同时，（）可以担任职工一方集体协商...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：多项选择题 关于成就需要的说法，正确的是（）A.成就需要是指个体追求优越感的驱动力B....阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：多项选择题 失业保险费的征缴范围包括（）。A.国有企业B.城镇集体企业C.外商投资企业...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 （）是指通过企业奖励的方式直接赠予或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 下列关于家庭生产理论的表述错误的是（）。A.家庭的可能时间分为市场工作时间...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：多项选择题 在劳动争议诉讼活动中，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（）日内作出工伤认定的决定，并...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 在短期内提供相对低的基本薪酬，从长期实行奖金或股票选择权的计划是（）战略下...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 通过考官与考生直接交谈或将考生设置在某种特定情境中进行观察，了解考生的知识...阅读全文>

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考试科目：中级人力资源 考试题型：单项选择题 通过管理者与员工进行持续的沟通，预防偶解决绩效周期内可能存在的问题，以确保...阅读全文>

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