您现在的位置:233网校>人力资源管理>历年真题>人力资源管理师三级

2017年5月人力资源管理师三级理论知识考试真题及答案

来源:233网校 2017年5月22日
导读: 2017年5月人力资源管理师三级理论知识考试真题(已更新)。快速导入知识架构,掌握拿分诀窍>>

31.( )行业的主要特点是生产成本高,技术不成熟。
A新兴
B成熟
C衰退
D稳定
答案:
解析:

32.( )是指企业采购部门根据以上和供应商打交道的经验,从供应商名单中选取供货企业,并重新订购过去采购的同类产业用品
A新购
B直接重构
C修正重构
D间接重构
答案:
解析:

33.阿伦和梅耶提出的组织承诺不包括( )
A感情承诺
B继续承诺
C规范承诺
D口头承诺
答案:
解析:

34.在亨利·明茨伯格的理论中,经理的人际关系类角色不包括( )
A联络员
B传播者
C领导者
D挂名首脑
答案:
解析:

35、关于如何调动人的积极性,自我实现人假设的管理理论,采用更深刻,更十九的( )
A物质刺激
B外在奖励
C精神激励
D内在激励
答案:
解析:

36.从管理形式上看,现代人力资源管理属于( )
A静态管理
B权变管理
C报考管理
D权威管理
答案:
解析:

37.现代人力资源管理的三大基石不包括( )
A定编订岗定员定额
B员工的绩效管理
C员工的引进和培养
D员工的技能开发
答案:
解析:

38.企业规划中起决定性作用的是( )规划
A市场营销
B资金财务
C技术设备
D人力资源
答案:
解析:

39.( )表示各机构中所设立的各种植物的名称、种类的图
A组织机构图
B组织职能图
C组织职务图
D组织功能图
答案:C
解析:

40.岗位规范的具体内容不包括( )
A岗位名称
B任职条件
C技术要求
D上岗标准
答案:B
解析:

点击进入>>2017年5月人力资源考试真题及答案专题历年真题解析(讲师版)

小编推荐:2014-2016年人力资源三级考试真题完整版word版下载


登录

新用户注册领取课程礼包

立即注册
扫一扫,立即下载
意见反馈 返回顶部